O mundo do trabalho em (re)análise: um olhar a partir da psicodinâmica do trabalho

João Areosa

doi:10.4000/laboreal.15504

O mundo do trabalho em (re)análise: um olhar a partir da psicodinâmica do trabalho

Translated title of the contribution: The world of work in (re)analysis: a view from the psychodynamics of work

João Areosa

Centro Interdisciplinar de Ciências Sociais (CICS.NOVA - NOVA FCSH)

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Abstract

A organização do trabalho está diretamente relacionada com a forma como os trabalhadores percecionam os múltiplos aspetos (positivos e/ou negativos) relacionados com a sua atividade laboral. A abordagem da psicodinâmica do trabalho trata precisamente das consequências do trabalho na saúde mental dos trabalhadores, nomeadamente no prazer que suscita ou no sofrimento que produz. É por esse motivo que nos parece pertinente debater a organização do trabalho a partir da perspetiva da psicodinâmica do trabalho, a qual tem oferecido inúmeros conhecimentos sobre esta complexa realidade.

Translated title of the contribution	The world of work in (re)analysis: a view from the psychodynamics of work
Original language	Portuguese
Pages (from-to)	1-24
Number of pages	24
Journal	Laboreal
Volume	15
Issue number	2
DOIs	https://doi.org/10.4000/laboreal.15504
Publication status	Published - 2019

Keywords

trabalho
organização do trabalho
psicodinâmica do trabalho

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10.4000/laboreal.15504Licence: CC BY-NC

laborealFinal published version, 317 KBLicence: CC BY-NC

https://journals.openedition.org/laboreal/15504Licence: CC BY-NC

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T1 - O mundo do trabalho em (re)análise

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AU - Areosa, João

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PY - 2019

Y1 - 2019

N2 - A organização do trabalho está diretamente relacionada com a forma como os trabalhadores percecionam os múltiplos aspetos (positivos e/ou negativos) relacionados com a sua atividade laboral. A abordagem da psicodinâmica do trabalho trata precisamente das consequências do trabalho na saúde mental dos trabalhadores, nomeadamente no prazer que suscita ou no sofrimento que produz. É por esse motivo que nos parece pertinente debater a organização do trabalho a partir da perspetiva da psicodinâmica do trabalho, a qual tem oferecido inúmeros conhecimentos sobre esta complexa realidade.

AB - A organização do trabalho está diretamente relacionada com a forma como os trabalhadores percecionam os múltiplos aspetos (positivos e/ou negativos) relacionados com a sua atividade laboral. A abordagem da psicodinâmica do trabalho trata precisamente das consequências do trabalho na saúde mental dos trabalhadores, nomeadamente no prazer que suscita ou no sofrimento que produz. É por esse motivo que nos parece pertinente debater a organização do trabalho a partir da perspetiva da psicodinâmica do trabalho, a qual tem oferecido inúmeros conhecimentos sobre esta complexa realidade.

KW - trabalho

KW - organização do trabalho

KW - psicodinâmica do trabalho

U2 - 10.4000/laboreal.15504

DO - 10.4000/laboreal.15504

M3 - Article

VL - 15

SP - 1

EP - 24

JO - Laboreal

JF - Laboreal

SN - 1646-5237

IS - 2

ER -

O mundo do trabalho em (re)análise: um olhar a partir da psicodinâmica do trabalho

Abstract

Keywords

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