Desigualdade de género em ambiente universitário: um estudo de caso sobre a FCSH da Universidade Nova de Lisboa

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Abstract

A sub-representação das mulheres no ensino superior manifesta-se na segregação horizontal (disparidade na escolha de cursos) e vertical (glass ceiling) que obstaculiza o acesso das mulheres aos lugares de topo. Este é o assunto central deste artigo, onde, depois de apresentarmos um diagnóstico sobre desigualdade de género na UE e em Portugal, expomos um estudo exploratório sobre a Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade Nova de Lisboa. Concluímos que as mulheres estão em maioria na Faculdade, mas são uma minoria nos lugares de topo da carreira.
Original languagePortuguese
Pages (from-to)47-65
Number of pages19
JournalFaces de Eva: Revista de Estudos Sobre a Mulher
Issue number41
Publication statusPublished - 2019

Keywords

  • glass ceiling
  • sub-representação
  • mulheres
  • universidade

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